קו הבריאות קופת גמל לתגמולים ולפיצויים (לא משלמת) לבני 60 ומעלה

  • מספר קופה:7211
  • סוג חיסכון:תגמולים ואישית לפיצויים
  • חברה מנהלת:קו הבריאות חברה לניהול קופות גמל בע"מ
  • תאריך הקמה:09/11/2015
  • סוג קופה (קבוצה):60 ומעלה
  • אפיק השקעות מרכזי:מדרגות
  • פרופיל סיכון:נמוך
  • אוכלוסיית הקופה:עובדי סקטור מסויים

רוצים למקסם את החיסכון שלכם?

השאירו פרטים ומומחה פנסיוני יחזור אליכם עם הצעה מותאמת אישית, ללא התחייבות.

מסירת הפרטים נעשית מרצונך החופשי ואין חובה חוקית למסרם. הפרטים יועברו למשווק או לסוכן פנסיוני בעל רישיון לצורך יצירת קשר והצעת שירות, ויישמרו בהתאם למדיניות הפרטיות.

היקף נכסים וחשיפות:

  • גודל הקופה (במיליוני ש"ח):24.46
  • חשיפה למניות:15.82%
  • חשיפה למט"ח:7.40%
  • חשיפה לנכסים המושקעים בחו"ל:13.41%
  • חשיפה לנכסים המושקעים בארץ:86.59%
  • נכסים נזילים:95.10%
  • מדד שארפ:0.45

תשואות קו הבריאות קופת גמל לתגמולים ולפיצויים (לא משלמת) לבני 60 ומעלה:

  • תשואה בחודש אחרון:0.02%-‎
  • תשואה מתחילת השנה:3.70%
  • תשואה מצטברת 12 חודשים אחרונים:7.68%
  • תשואה מצטברת 36 חודשים אחרונים:22.67%
  • תשואה מצטברת 60 חודשים אחרונים:19.92%
  • דמי הניהול הממוצעים ששילמו העמיתים בקופה בשנת 2025:0.34%

השוואת תשואות בין "קו הבריאות קופת גמל לתגמולים ולפיצויים (לא משלמת) לבני 60 ומעלה" למובילות בקבוצה:

דירוג
1
אינפיניטי גמל מסלול לבני 60 ומעלה
0.85%-‎11.55%36.99%41.26%0.58%0.95%347.78
2
מנורה מבטחים תגמולים ופיצויים מסלול לבני 60 ומעלה
0.21%-‎10.55%28.38%29.72%0.45%0.79%3389.92
3
כלל תמר 60 ומעלה
0.30%-‎10.49%28.52%30.59%0.56%0.78%11502.01
4
מור מנורה מבטחים - מסלול לבני 60 ומעלה
0.32%-‎10.44%29.35%28.98%0.20%0.72%27.30
5
אנליסט מסלולית קופת גמל - מסלול לבני 60 ומעלה
0.40%-‎9.77%29.54%31.23%0.61%0.83%2744.45
6
הראל גמל מסלול לגילאי 60 ומעלה
0.83%-‎9.75%24.97%27.71%0.56%0.66%13272.35
תשואה ממוצעת לקבוצה0.49%-‎10.42%29.63%31.58%0.49%

צריכים עזרה בבחירת הקופה המתאימה?

השאירו פרטים להכוונה מקצועית וללא התחייבות. המומחים שלנו יחזרו אליכם בהקדם!

מסירת הפרטים נעשית מרצונך החופשי ואין חובה חוקית למסרם. הפרטים יועברו למשווק או לסוכן פנסיוני בעל רישיון לצורך יצירת קשר והצעת שירות, ויישמרו בהתאם למדיניות הפרטיות.